一、拓通道树品牌，推动企业品质提升“增值”
不断拓展电商应用新通道
创新开展跨境电商“十百千万”和“一店一品一站”专项行动，服务并帮助全市企业合理、规范拓展“跨境电商”应用通道，围绕市场主体“扩容倍增”目标，大力培育跨境电商平台、卖家、海外仓等龙头企业。
扎实打造国际知名新品牌
通过政策引导、业务培训、活动宣传等方式，鼓励传统外贸企业转型跨境电商，拓宽海外市场业务，引导企业通过境外注册和国际认证等方式加强品牌建设，提升品牌国际知名度，如助力浙江金蝉布艺打造TOPICK品牌。
二、聚资源增优势，推动产业赋能融合“增值”
全面集聚电商产业新资源
进一步推动“跨境电商+产业集群”深度融合，依托越城休闲纺织、柯桥纺织、上虞伞业、诸暨珍珠、嵊州领带等五大产业集群，促进上下游产业链条完善，提高跨境电商产业集聚化、规模化水平。
持续发挥电商市场新优势
进一步推动“跨境电商+专业市场”优势，发挥中国轻纺城、钱清轻纺原料城、越州轻纺市场、华东国际珠宝城、大唐袜业城等五大全国百强专业市场优势，推进新经济新业态赋能传统“块状经济”，目前已开展系列活动10场。
三、优系统强功能，推动平台电商服务“增值”
逐步构建线上服务新平台
完善企业在线备案、通关等一站式集成服务，推进全市跨境电商综合服务信息共享，逐步实现海关、税务、外汇管理等部门数据互联互通。
有序布局线下园区新特色
针对线下园区功能建设，合理规划布局各区、县（市）电商服务中心以及产业集聚区，配套建设多个产业特色鲜明、功能配套完善的跨境电商产业园区，实现跨境电商产业园全域覆盖，目前已建设3个跨境电商产业园区，连续两年获评全国跨境电商综试区第二档。
四、建基地育骨干，推动绍兴招才引智“增值”
大力涵养跨境人才生态圈
创新推进绍兴市跨境电子商务学院建设，促进教育链、人才链、产业链有机衔接，鼓励在绍各类高职院校开设跨境电子商务相关专业，全市已认定跨境人才培训基地13家，开设“跨境电子商务专业”高校5所，成立跨境电商学院3所。
全力畅通跨境人才输送链
联合阿里巴巴、无忧传媒等19家企业，开展校企合作项目28个，累计培育职业人才2500人。大力激活跨境人才新动能，紧紧围绕“人才招聘”“骨干培训”“电商游学”“人才交流”四大活动阵地，今年以来，累计开展电商人才培训、招聘会、竞赛等活动16场，助力全市企业招才引智。
来源：浙江商务